Wed. Aug 28th, 2024

Las firmas de capital de riesgo y las grandes empresas tecnológicas han invertido miles de millones de dólares en tecnología de inteligencia artificial, y ese dinero ha respaldado casi 800 000 ofertas de trabajo relacionadas con la IA en los Estados Unidos en 2022, según datos recopilados por el Instituto de Inteligencia Artificial Centrada en el Humano de la Universidad de Stanford. .

Los datos se presentaron en el Informe del Índice de IA de 2023 del Instituto, que compiló información de toda la industria sobre inversión, empleo, impacto ambiental y ramificaciones éticas del uso de IA.

California fue el estado con más contrataciones relacionadas con la IA con más de 142.000 puestos publicados en 2022, según el informe, que cita datos de Lightcast. California es el lugar de nacimiento de microsoftrespaldado por OpenAI, así como grandes empresas tecnológicas con fuertes brazos de IA como Google y Meta.

Los estados de alta población como Texas, Nueva York y Florida también lideraron las tablas de la liga.

Los datos de contratación sugieren que algunas regiones que normalmente no se conocen como los principales centros tecnológicos superaron con creces su peso.

En promedio, el 1,5% de las ofertas de trabajo en cualquier estado están relacionadas con la IA. Pero en Washington, DC, por ejemplo, casi el 3 % de las ofertas de trabajo se realizaron en IA, casi el doble del promedio nacional. Los estados más pequeños como Delaware (2,66%) y Arkansas (2,03%) también estuvieron por encima del promedio nacional.

El informe señaló que la colaboración académica en la investigación de la IA quedó eclipsada por la investigación de la industria privada. EE. UU. y China continuaron liderando la investigación colaborativa, una relación que ha estado creciendo desde 2010 pero se desaceleró en 2021. El informe señaló que, en 2022, la investigación no académica de empresas privadas o grupos de expertos dio como resultado diez veces más modelos que fueron puestos fuera por los investigadores.

Ver: profesor de Harvard sobre cómo la IA impactará en el mercado laboral

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