Schneider Electric está redoblando su compromiso de ayudar a cerrar la brecha de habilidades bien documentada de la industria del centro de datos al implementar una serie de actualizaciones en su plataforma de educación enfocada en el sector.
Conocida como la Universidad Schneider Electric, la plataforma en línea es de uso gratuito y brinda a los usuarios acceso a cursos de desarrollo profesional continuo (CPD) para ampliar y actualizar su conocimiento del panorama tecnológico del centro de datos, y para obtener más información sobre las ideas más recientes sobre cómo construya una granja de servidores sustentable y de bajo consumo de energía.
La firma de administración de energía del centro de datos dijo que la plataforma ha brindado más de un millón de cursos a más de 650,000 personas de 180 países hasta el momento, y Schneider Electric ahora está tomando medidas para ampliar la variedad de temas que cubren sus cursos.
Hasta este punto, los usuarios que estudien para obtener una calificación de Asociado Certificado en Centros de Datos (DCCA) de la Universidad de Schneider Electric ahora aprenderán los fundamentos de la energía, el enfriamiento y cómo asegurar físicamente una granja de servidores, y también se les enseñará cómo optimizar los diseños del centro de datos para resiliencia, eficiencia energética y sostenibilidad.
Otras adiciones a su cartera de cursos cubren estrategias de cableado, diseños de diseño de centros de datos, métodos de protección contra incendios, procesos de enfriamiento, selección y planificación de sitios, y hay programas de estudio que se enfocan en técnicas de generación y almacenamiento de energía.
Citando una investigación publicada en 2021 por el grupo de expertos sobre resiliencia del centro de datos, Uptime Institute, que destacó los desafíos que enfrentan los operadores de granjas de servidores cuando intentan retener y reclutar personal, Schneider Electric dijo que los cursos son su forma de “abordar directamente” la brecha de habilidades de la industria.
“Al alentar a las personas a mejorar sus habilidades y continuar con su desarrollo profesional de forma gratuita, la Universidad de Schneider Electric está abordando directamente la brecha de habilidades de la industria de los centros de datos, ayudando a las empresas a atraer, volver a capacitar a los talentos nuevos y existentes, y brindando acceso a educación técnica especializada, en todas partes”. dijo la compañía en un comunicado.
Rob McKernan, vicepresidente senior de la división de energía segura de Schneider Electric Europe, dijo que dado que la demanda de capacidad del centro de datos no muestra signos de desaceleración, los operadores sentirán más los efectos negativos de la brecha de habilidades si no se soluciona nada. hecho para abordarlo.
“En los últimos años, las demandas de capacidad de los centros de datos han crecido exponencialmente, alcanzando nuevos máximos históricos a medida que se acelera la digitalización y la adopción de la nube. Sin embargo, la escasez de habilidades en el sector sigue siendo un desafío importante y tiene implicaciones potenciales para otras industrias conectadas”, dijo McKernan.
“Al brindar orientación sobre las últimas tecnologías e iniciativas de sustentabilidad, creemos que la Universidad de Schneider Electric ofrece un recurso invaluable para ayudar a cerrar la brecha de habilidades al empoderar los ecosistemas comerciales, capacitar a la fuerza laboral y capacitar a la próxima generación de profesionales para construir los centros de datos de la futuro.”
