Un empleado trabaja en una oficina del campus de SAP SE en Walldorf, Alemania.
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Las acciones de la empresa alemana de software SAP saltaron a un máximo histórico en las primeras operaciones del miércoles después de que la compañía publicara sus últimos resultados financieros y anunciara planes para reestructurar 8.000 puestos de trabajo en un impulso hacia el crecimiento de la inteligencia artificial.
Las acciones de SAP subían un 7% a las 8:30 am, hora de Londres.
La compañía registró un aumento interanual del 5 % en los ingresos en el cuarto trimestre de 2023. Las acciones subieron alrededor del 50 % en el transcurso del año, su mejor desempeño desde 2012.
En un comunicado el martes por la noche, SAP dijo que planea llevar a cabo compras voluntarias o apoyar cambios de trabajo para 8.000 empleados como parte de un plan de reestructuración para 2024 diseñado para ayudarlo a satisfacer “necesidades comerciales futuras”.
La reestructuración afectará a más del 7% de los 108.000 trabajadores a tiempo completo de SAP, aunque la compañía dijo que su plantilla debería permanecer igual a finales de año.
“SAP aumentará aún más su enfoque en áreas estratégicas clave de crecimiento, en particular la IA empresarial. También pretende transformar su configuración operativa para capturar sinergias organizativas, eficiencias impulsadas por la IA y preparar a la empresa para un crecimiento futuro de ingresos altamente escalable”, dijo la empresa. dicho.
‘La próxima gran oportunidad’
El director financiero, Dominik Asam, dijo a CNBC que la medida es parte de los objetivos de la compañía de “aprovechar plenamente la oportunidad” de la próxima ola de tecnología de rápido avance.
“La próxima gran oportunidad es la inteligencia artificial y queremos estar bien preparados para ello”, dijo Asam a “Street Signs”.
“Eso significa que necesitamos volver a capacitar a nuestra fuerza laboral, concentrarnos realmente en eso”, dijo, señalando que la compañía comprometería alrededor de 2 mil millones de dólares para los planes durante los próximos dos años.
“A la mayoría de estas personas las queremos recapacitar y transferir a nuevos puestos, en lugar de ofrecerles medidas voluntarias”, dijo Asam.
Añadió que la empresa “no puede excluir que también se produzcan salidas no voluntarias” como consecuencia de los cambios.
Asam dijo que el negocio de computación en la nube de la compañía sigue creciendo, pero señaló que ha habido una “desaceleración” significativa en la demanda de servicios de software.
“La nube realmente está funcionando a toda máquina. Estamos acelerando allí”, afirmó. “Cumplimos la promesa de transformar SAP en una empresa de nube y de crecimiento”.
